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无偿看管货品需要赔偿么？

12-29 00:48 悬赏 20 发布者:longlo…… 给我留言地区:广东－佛山回答:(2)

律师您好。我所就职的商场租赁专柜给私人老板。老板开设了两个品牌，我和另一位同事分别负责各自的品牌专柜。近日，由于窃贼有预谋的团体作案和商场监管不力，致使其中由同事负责的专柜货品丢失。老板要求我们两个人平均赔偿，因为我们两家专柜是同一个老板。我们一直各自负责各自的品牌日常和盘点以及销售。遇到同事忙不过来的情况下，偶尔会义务帮忙打下招呼。但是各自的品牌薪资并不共享，只取得所负责专柜的薪资报酬。并且不参与对方的利益分成。。请问这样的情况下，老板的要求合理么？

问题补充：

两个品牌，两家店面。

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[广东-佛山]
陈健辉律师
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回复时间：2012年12月29日 21时53分

不合理的，故意或重大过失除外

追问：

现在店员一起盘点，发现丢失货品成本价格约4-5000元。被偷窃发生时，因为看到同事当时在销售，忙不过来，所以有帮她招呼客人和看管台面上的货品。因为自己负责的是另外一个店面，所以也要注意看管自己的则辖范围。丢失的货品是他们店面放在角落里的存货。当时同事和我都没有离开工作岗位，而是正在进行销售。盗窃团伙约有是十个人，店里没有监控设备。商场的监控没有安保人员进行观测，而是事情发生后的马后炮。。我们就业的时候，老板并没有和我们谈到货品丢失需要赔偿，我认为其也有责任，其应该对员工有告知的义务。而我自己，一份薪水却要承担两份风险，我觉得不合理。

事发时，同事在进行本职工作，我是在无偿帮助同事。。请问，这样存在重大过失吗？不参与薪酬计算，也没有利益分成。需要赔偿么？

老板与商场协商赔偿无果，是不是就可以将营运风险转嫁到员工身上呢？我个人认为，商场监管不力，老板不能保证其货品存放的安全性，以及不法盗贼才是承担损失的主体。

而我的同事需要赔偿么？

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