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关于工伤咨询
浙江－杭州 12-30 23:40 悬赏 0 发布者:lbyzlx…… 给我留言 回答:(8) 律师你好，我有个同事是冲床工，他进厂一个月实习刚签过合同后的第五天在工作时候，由于不小心踩到自己的鞋带绊倒使右胳膊被冲床冲压，导致右胳膊骨折 5跟筋全断了 现在在医院治疗医生讲治疗好也可能残废 请问律师他合同刚签第五天能得到保险的赔偿和公司应该补偿吗 他应该怎么处理这个事情 谢谢
问题补充：
一般应该怎么补偿 大概能补偿多少钱
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全部答案
- [浙江-杭州]
- 吴健弘律师 VIP
- 电话：13588839313
- 443804积分
回复时间： 2012-12-31 06:19
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
- 368735积分
回复时间： 2012-12-31 13:30
去劳动部门申请工伤认定，按伤残等级进行赔偿
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-31 08:02
属于工伤，用人单位应当负责赔偿。
具体赔偿数额因各地标准不一样，建议你咨询当地律师。
具体赔偿数额因各地标准不一样，建议你咨询当地律师。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-31 08:38
属于工伤，用人单位应当负责赔偿。
可来电咨询。
可来电咨询。
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2012-12-31 11:31
你好。1，先去劳动部门申请工伤认定。
2，治疗终结之后做劳动能力鉴定，根据等级来决定赔偿额度。
2，治疗终结之后做劳动能力鉴定，根据等级来决定赔偿额度。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-31 15:03
属于工伤，赔偿金额需要根据伤残等级才能确定。应当先申请工伤认定，待治疗结束后，进行劳动能力伤残等级鉴定。最后索赔。
- [浙江-杭州]
- 朱新娟律师
- 39462积分
回复时间： 2013-01-05 20:20
为工伤，可以先去劳动局申请工伤认定，单位不申请可以自己申请，要求享受工伤待遇，具体可以来电咨询
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间： 2013-01-13 20:55
属于工伤，赔偿金额需要根据伤残等级才能确定。应当先申请工伤认定，待治疗结束后，进行劳动能力伤残等级鉴定。最后索赔。
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