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有病假单,医生建议休息一周,但是合同到期,没有得到公司批准,说我没有请假

上海-奉贤区 10-29 05:54  悬赏 0  发布者:昨夜星晨 回答:(9)
有病假单,医生建议休息一周,但是合同到期,没有得到公司批准,说我没有请假,合同到期自然终止,终止了劳动合同,属违法终止劳动合同吗?
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回复时间: 2018-10-29 06:13
你好,合同到期终止单位也要支付经济补偿的
回复时间: 2018-10-29 06:26
医疗期无权辞退
回复时间: 2018-10-29 08:37
可以劳动仲裁补偿
回复时间: 2018-10-29 08:37
属于的,你可以申请劳动仲裁要求双倍赔偿。
回复时间: 2018-10-29 08:59
应该顺延。
回复时间: 2018-10-29 09:42
公司不续签 可要求支付经济补偿金
回复时间: 2018-10-29 10:25
劳动合同应当顺延。
回复时间: 2018-10-29 11:27
医疗期内单位不能解除合同,违法终止可以申请劳动仲裁要求赔偿。
回复时间: 2018-10-29 13:19
如果你有病假单并且已经请假了,合同应顺延到医疗期结束。单位做法违法。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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