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我父亲在台资企业连续工作十五年，离退休还有四年多，现被通知要被辞退
上海－浦东新区 11-15 23:00 悬赏 0 发布者:T-Jack 回答:(5) 我父亲在台资企业连续工作十五年，离退休还有四年多，现被通知要被辞退，公司说赔偿金不能给，他们用赔偿金一次性帮忙缴满四年多金，还说是国家规定，请问律师这样合理吗？有法律依据吗？如不符合国家规定应该怎么赔偿？
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- [上海-静安区]
- 王可红律师 VIP
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回复时间： 2018-11-16 03:57
你好，根据法律规定，你父亲这种情况不得辞退
- [上海-长宁区]
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回复时间： 2018-11-16 11:58
可以劳动仲裁的
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
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回复时间： 2018-11-16 09:33
没有这样的法律规定。公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。
- [上海-黄浦区]
- 颜莉萍律师
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回复时间： 2018-11-16 10:51
直接拒绝，要求继续履行至退休。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
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回复时间： 2018-11-16 12:27
不合理。有权拒绝。
公司违法解除的话，应当支付你父亲30个月工资的赔偿金。
公司违法解除的话，应当支付你父亲30个月工资的赔偿金。
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