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我在私企工作12年6个月多,公司没有给我签合同,没有社保,现在我想辞职

北京 12-08 22:17  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(12)
我在私企工作12年6个月多,公司没有给我签合同,没有社保,现在我想辞职,我可以要求公司什么补偿,谢谢
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  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2018-12-08 22:22
你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。(二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费,致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。 如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷,劳动者要求赔偿损失的,可以直接向人民法院起诉。
回复时间: 2018-12-08 22:36
您好,可以申请劳动仲裁维权,未签订劳动合同要求支付双倍工资。未缴纳社保可向社保局投诉,要求补缴社保。
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 238121积分
回复时间: 2018-12-09 09:01
不要辞职 可以直接起诉
回复时间: 2018-12-08 22:23
您好,可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金!
回复时间: 2018-12-08 22:30
您好,建议直接向人民法院起诉
回复时间: 2018-12-09 05:40
补交社保双倍赔偿金,
回复时间: 2018-12-09 07:28
如果无法协商,申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-09 09:00
可以申请 劳动仲裁
回复时间: 2018-12-09 13:28
您好,主动离职没有赔偿
回复时间: 2018-12-09 15:11
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,建议委托专业律师处理,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
回复时间: 2018-12-09 22:10
您好,可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金
回复时间: 2018-12-09 22:14
您好,可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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