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关于民营企业内部开支的较大数额及员工的工资分配

湖北－襄阳 01-13 21:21 悬赏 10 发布者:事实观察者给我留言回答:(4)

没有通过董事会协商，更没有通过股东大会表决通过。执行董事擅自按照自己意愿随意决定企业重大（上万）等项开支费用或简单决定自己和员工工资分配方案。这种行为购不构成犯罪？比喻“职务侵占”等等！

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回复时间： 2013-01-13 21:54

设立执行董事的公司，不会设立董事会。执行董事的行为不构成犯罪。如果其他股东认为执行董事的行为侵犯公司利益，可以通过公司章程规定的程序，罢免执行董事，或者启动诉讼程序。

回复时间： 2013-01-14 08:35

不为犯罪、

回复时间： 2013-01-14 10:35

你好，属于违法行为。
可要求撤销该违法行为，罢免董事。

追问：

谢谢饶律师：
关于“要求撤销该违法行为或者罢免董事”，公司内部也没有形成其有效的监督、监管机制，其他股东是否就意味着只能通过比较漫长法律诉讼程序才可能解决？

回答：

嗯，诉讼途径是讲程序的。这需要一定时间的。

回复时间： 2013-01-14 10:43

犯罪行为肯定不构成，只是其行为可能违法公司管理规定，侵犯股东权益，可以予以罢免

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