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律师您好,最近公司经济性裁员,我是1999年入值,一直在公司工作连续工龄达到20年

吉林-吉林 12-17 10:32  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
律师您好,最近公司经济性裁员,我是1999年入值,一直在公司工作连续工龄达到20年,公司现在跟我签订无固定期限合同,明年要协商解除,以经济性裁员理由,我想问的是公司是不是应该在09年就跟我签订无固定期限合同?我要是明年跟公司协商解除的话,解除后可以要求公司赔偿我09后没跟我签订无固定期限合同的赔偿金么?09到19年10 年工资的2倍么
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全部答案
回复时间: 2018-12-17 10:34
签订无固定期限合同的赔偿金
回复时间: 2018-12-17 10:33
可以要求赔偿。
追问:

18年以前签的都是固定期合同,19年1月马上要签无固定合同,3月份就要经济性裁员,给补偿,我跟公司协商补偿解除劳动合同后,可以在要求公司赔偿我09年应该跟我签订无固定期限合同而签订了固定期限合同的赔偿金么?就是应当签订无固定合同之日起每个月工资的2倍赔偿,谢谢

追问:

还有就是09年签合同时公司没有告知我可以签订无固定期限劳动合同,我在不知情的情况下也没提出签订无固定期限劳动合同,可以要求赔偿么?

追问:

:18年以前签的都是固定期合同,19年1月马上要签无固定合同,3月份就要经济性裁员,给补偿,我跟公司协商补偿解除劳动合同后,可以在要求公司赔偿我09年应该跟我签订无固定期限合同而签订了固定期限合同的赔偿金么?就是应当签订无固定合同之日起每个月工资的2倍赔偿,谢谢

回复时间: 2018-12-17 15:26
可以先协商处理,不能协商,诉讼判决
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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