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已解决问题

赔偿问题

 01-15 19:03  悬赏 5  发布者:xie梦想 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(8)
我在一公司上班2年7个月了,但是公司一直没有给我购买社保,我现在想向公司提出离职,请问我可以得到多少去的赔偿,赔偿后很要不要给我补缴社保吗?还有我在公司离职后,可以要求公司多久给我把工资结算,支付
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最佳答案
回复时间:2013年01月15日 22时04分
解除劳动关系后三天之内结算工资。
其它答案
回复时间: 2013-01-15 19:14
主动辞职没有补偿。
你可以要求补交社保
回复时间: 2013-01-15 19:39
1、若以公司未缴纳社保或其他违法用工为由提出辞职,可以要求赔偿3个月的经济补偿金;
2、可以要求补缴社保。
追问:

要求补缴是怎么?是公司还是只缴公司出的那部分,我自己出的 就我自己补.还是全部由公司缴.公司要是全部补缴了,是不是就意味着我不能以此为由辞职,并要求公司赔偿了?

回复时间: 2013-01-15 21:27
可以要求用人单位补交社保,支付未交购买 社会保险的经济补偿金。
追问:

难道他补缴了就可以不必要付其它责任了吗?

回答:

要支付经济补偿金。

回复时间: 2013-01-16 00:26
为了你的权益,请不要贸然辞工,不当的辞工可能会导致你的权益受损,有需要,提前咨询律师,了解维权方案。
回复时间: 2013-01-16 09:50
可以请公司给你补缴社保
回复时间: 2013-01-16 11:03
可以。
  • [广东-深圳]
  • 张勇律师 VIP
  • 电话:13418954058
  • 94292积分
回复时间: 2013-01-16 11:56
公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司补交。
没有买社保,深圳的实践做法是你不能直接以此被迫提出离职,你要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,你再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
追问:

那为什么我和公司的合同是有<第10条第1,符合下列情行之1的.甲方应当向乙方支付经济补偿.其中有一条就是;未依法为乙方缴纳社会保险费的>.难道深圳不一样的吗?

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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