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劳务派遣工，签了两年合同，到期了。不给续签了。有赔偿吗？
安徽－安庆 01-28 16:30 悬赏 0 发布者:真实在线.c…… 给我留言 回答:(1) 在国企上班，工作近4年了。从2010年9月到2012年9月签订的是劳务派遣工。到2013年1月一直在上班。但这几个月一直推迟着不给续签合同。今天接到通知不给签合同了。把我们给辞退了。请问我们还能要求给补签合同吗？我现在是哺乳期宝宝9个月。公司有权利这样做吗？我们应该怎样维权？假如真不给续签了。我们有补偿吗？应该怎样补偿？谢谢！请给回复详细些~
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回复时间： 2013-01-28 16:43
哺乳期不能解除合同，合同到期后公司不再续签可以获得补偿金。
追问：
公司说多给一个月的补偿金，公司说我们是劳务派遣工，跟正式工不一样，公司说劳务派遣工给6个月哺乳期，我还能继续维权吗？
回答：
可以的，并没有不同
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