用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  毕丽荣  王远洋  陈晓云  朱建宇  
该问题已关闭

十号发工资 公司规定连续旷工三天自动离职 ,领导打电话说如果不来的话 

浙江-宁波 04-09 09:26  悬赏 0  发布者:唉嘿~ 回答:(3)
十号发工资   公司规定连续旷工三天自动离职 ,领导打电话说如果不来的话  ,上个月的工资一分钱也拿不到  ,  我从七号下午开始旷工上个月的工资能发吗。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2019-04-09 09:58
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2019-04-09 09:36
可以要求单位给付工资
回复时间: 2019-04-09 10:14
遇到争议,劳动仲裁维权。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
广东深圳
湖南长沙
北京朝阳区
北京西城区
浙江金华
福建福州
广东深圳
江苏苏州
广东深圳
最新回复律师
湖北 襄阳
人气:439319
安徽 合肥
人气:283958
湖北 武汉
人气:73581
广东 深圳
人气:209342
湖南 长沙
人气:546919
北京 朝阳区
人气:7002
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03217秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com