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合同4月底已经到期,应该要签订无固定期劳动合同,目前没有签订新的合同

上海 05-02 22:41  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
合同4月底已经到期,应该要签订无固定期劳动合同,目前没有签订新的合同,继续上班的情况下,需要满足什么条件才可以要求经济赔偿,只能等公司提出不续约吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2019-05-02 22:42
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2019-05-02 23:09
公司不续约的情况下可要求经济补偿金
回复时间: 2019-05-03 09:12
员工主动辞职,单位没有劳动合同法第46条规定的情况,没有经济补偿。
回复时间: 2019-05-03 11:15
你可以主动提出要求续签,并保留相关凭据
回复时间: 2019-05-03 11:45
公司不续约时可要求经济补偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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