用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  朱建宇  徐荣康  陈晓云  李波  
该问题已关闭

单位没有签署劳动合同,正常缴纳社会公积金,我想离职,需要提前

北京 05-11 11:01  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(10)
单位没有签署劳动合同,正常缴纳社会公积金,我想离职,需要提前30天告知单位吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2019-05-11 11:18
提前30天书面通知用人单位。
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2019-05-11 11:23
你好,建议申请劳动仲裁
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4555564积分
回复时间: 2019-05-11 12:42
一般需要提前30天
回复时间: 2019-05-11 11:02
您好!离职需要提前30天书面通知用人单位。
回复时间: 2019-05-11 11:23
你好,一般需要的。
回复时间: 2019-05-11 11:30
您好!离职需要提前30天书面通知用人单位
回复时间: 2019-05-11 11:32
你好,正式员工提前三十天提起书面离职申请,劳动者在用人单位工作时,需要与用人单位签订劳动合同。来保障自己的权益。但是有的单位会不签劳动合同,这种行为是要赔偿的。那么公司不签劳动合同离职怎么赔偿呢?没签劳动合同,你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资,一般计算11个月的工资,另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资
回复时间: 2019-05-11 11:56
一般 不必
回复时间: 2019-05-11 14:03
你好,一般需要提前三十天辞职
回复时间: 2019-05-11 16:14
需要的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
云南昆明
北京朝阳区
河北保定
浙江杭州
广东东莞
河北石家庄
上海杨浦区
山东淄博
最新回复律师
湖北 襄阳
人气:440005
重庆 江北
人气:758
湖南 长沙
人气:544639
四川 成都
人气:796394
安徽 合肥
人气:282914
辽宁 大连
人气:1194001
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02695秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com