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你好!我是一名教师,我与单位签订了合同,要求是服务满五年,如果在这期间走人就要赔偿违约金三万
广西 06-10 13:16 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 你好!我是一名教师,我与单位签订了合同,要求是服务满五年,如果在这期间走人就要赔偿违约金三万,现在我还在试用期,请问我需要赔偿违约金吗?
问题补充:
因为我是事业单位人员,不适用《劳动法》,学校以《事业单位管理条例》中的第十七条 事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外(我们在合同上协议:若中途乙方不履行合同,则要交违约金三万给甲方)。来限制我们,就是不同意我们辞职。这样合理吗?
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- [广西-桂林]
- 陈祖权律师 VIP
- 电话:13978330689
- 92221积分
回复时间: 2019-06-10 14:31
不需要赔偿。
追问:
因为我是事业单位人员,不适用《劳动法》,学校以《事业单位管理条例》中的第十七条 事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外(我们在合同上协议:若中途乙方不履行合同,则要交违约金三万给甲方)。来限制我们,就是不同意我们辞职。这样合理吗?
回答:
你现在是试用期
追问:
可学校说试用期包含在合同聘用期内,不同意辞职,怎么办呢?
- [广西-柳州]
- 李波律师 VIP
- 电话:13407870203
- 711937积分
回复时间: 2019-06-10 18:32
你好,不需要赔偿的哦。
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