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在一家小公司上班,没有签订劳动合同,没有缴纳社保,也没有什么可以证明的资料

上海 07-11 22:17  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(13)
在一家小公司上班,没有签订劳动合同,没有缴纳社保,也没有什么可以证明的资料,但是确实存在劳动关系,而我离职十天后本应该发放上个月工资,却说我把桌子弄坏了,一共三张1500元。我如果申请劳动仲裁需要怎么做?谢谢您
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全部答案
回复时间: 2019-07-11 22:26
可以按照约定来履行的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1009276积分
回复时间: 2019-07-12 06:58
可以劳动仲裁的
回复时间: 2019-07-12 08:00
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
回复时间: 2019-07-12 09:46
收集相关证据 可以申请劳动仲裁
回复时间: 2019-07-12 10:00
当地劳动争议仲裁部门申请。
回复时间: 2019-07-12 10:13
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
回复时间: 2019-07-12 10:21
委托律师申请
回复时间: 2019-07-12 10:24
你好,建议委托律师起草协议。
回复时间: 2019-07-12 10:48
可以劳动仲裁的
回复时间: 2019-07-12 10:54
建议您搜集证据材料起诉维权。
回复时间: 2019-07-12 11:23
可以申请劳动仲裁维权的。
回复时间: 2019-07-12 11:31
先要确认劳动关系
回复时间: 2019-07-16 09:55
当面咨询律师,请律师指导。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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