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你好我是工地工人,前段时间上班时间意外眼睛受伤,然后在医院住院

广西-柳州 07-27 11:14  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
你好我是工地工人,前段时间上班时间意外眼睛受伤,然后在医院住院,老板说别说工伤,新农合报销了,问题现在眼睛失明了,老板没得赔偿,我现在还可以去劳动局备案,申请劳动仲裁吗?如果去申请劳动仲裁新农合那边会告我骗保吗?
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  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 李晓航律师 VIP
  • 电话:18646088498
  • 587512积分
回复时间: 2019-07-27 11:15
先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
追问:

当初医院说工伤不给报销工伤医疗费用,但是老板叫我去报销了,说我自己搞伤的,现在又说工伤,会不会有什么问题

回答:

若需要法律帮助,可以与我电话联系。

追问:

我跟老板没有劳动合同,老板也是个人,这样会影响我起诉老板吗?

  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552940积分
回复时间: 2019-07-27 12:16
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 707730积分
回复时间: 2019-07-27 13:03
你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2019-07-27 13:56
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你
方可在一年内提出认定申请。
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,可以申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。如需法律帮助,可来电咨询。
回复时间: 2019-07-27 16:07
可以向法院提起诉讼维权。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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