该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
未续签合同的双倍工资
浙江-杭州 03-04 14:33 悬赏 0 发布者:guoyun…… 给我留言 回答:(8) 2010.1.4-2013.1.3合同到期,继续上班到2013.2.28日那超出一个月的双倍工资怎么算?是多少啊?过年放假的日子要扣除吗?放假期间为2013.2.8-2013.2.17日
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-深圳]
- 刘中良律师 VIP
- 电话:13798385584
- 209503积分
回复时间: 2013-03-04 14:34
如果是合同到期公司不与你续签合同,可以要求经济补偿的.过年放假应正常发工资 .
追问:
那双倍工资可以算吗
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4571720积分
回复时间: 2013-03-04 14:39
再拿一次工资,过年不用扣除
追问:
那就是从2013.2.4日开始到2013.2.28日为止都是算双倍工资的是吗?
回答:
2013.1.4日开始到2013.2.28
追问:
公司说合同是2010.1.4-2013.1.3日到期的,未续签一个月后,第二个月才开始算双倍工资,还要扣除年假这样合法吗?
回答:
公司所说没有法律依据
追问:
2013.1.3日到期,那就是从2013.1.4日-2013.2.28开始都要算双倍是吧?
回答:
对。。。
追问:
好的,谢谢
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
- 电话:13720286680
- 348424积分
回复时间: 2013-03-04 15:55
双倍工资最多可主张11个月。
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368735积分
回复时间: 2013-03-04 17:15
双倍工资
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-03-04 14:34
双倍工资最多可主张11个月。
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间: 2013-03-04 14:41
可以主张双倍工资。
追问:
公司从2013.3.1日又跟我签了合同,有影响吗?
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-03-04 15:02
您好!
如果单位到现在还没有跟您签订书面劳动合同,您可以就未签合同继续上班期间的工资要求多支付一倍(即2013年1月4日之后的都可以要双倍)。
另跟您确认下,前面已经到期的合同,是书面形式的吧,可能回答者有不同理解。
希望可以帮到您!
如果单位到现在还没有跟您签订书面劳动合同,您可以就未签合同继续上班期间的工资要求多支付一倍(即2013年1月4日之后的都可以要双倍)。
另跟您确认下,前面已经到期的合同,是书面形式的吧,可能回答者有不同理解。
希望可以帮到您!
追问:
已经到期的合同,是书面形式的2010.1.4-2013.1.3
回答:
那2013.1.4之后的都可以主张双倍。
追问:
公司从2013.3.1日又跟我签了合同,有影响吗?
回答:
可以主张。
如果单位因此跟你解除劳动合同,你还可以要求经济补偿金。
追问:
好的,谢谢!现在就是公司不肯给比较麻烦,他们的意思是我能拿到的也只有从第二个月的双倍工资还要去除公司放年假的期间的日子。按照他们的意思恐怕只有十几天的双倍工资了。就是到时候要劳动仲裁的话太麻烦了。
回答:
1.放假期间的工资一般是包括在内;但是第一个月的双倍,有些劳动仲裁委是不支持的。
2.申请劳动仲裁的时效期间为1年。
希望以上意见能给您的决定提供些参考。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-03-04 16:51
双倍工资只能主张11个月的
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 合同到期后,劳务公司一直未续签,但每个月工资都发,社保都在交,能 2个回答
0
- 合同到期十八个月未续签可否劳动仲裁赔偿双倍工资,可追偿几个月的 1个回答
10
- 合同到期十八个月未续签可否劳动仲裁赔偿双倍工资,可追偿几个月的 3个回答
10
- 劳动合同到期未续签合同形成事实劳动关系是否支付双倍工资 2个回答
0
- 合同到期未续签能拿到双倍工资吗? 1个回答
10
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (吴郑伟)(2024-06-13)·调岗降薪
- (徐荣康)(2024-06-13)·本人碰上了铁路骗局(网上找工作,让来实习,没签合同,问转正相关就是装死
- (魏伟)(2024-06-07)·二审结束后,一方向上一级法院申请再审,另一方向原审法院申请再审,会怎样
- (陈利厚)(2024-05-17)·优先受偿权
- (段占朝)(2024-05-16)·未付清款的设备抵押
- (毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审?