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孕婦被裁員
浙江-宁波 12-23 10:36 悬赏 0 发布者:火鳳凰 给我留言 回答:(3) 我還孕4個月了,現在合同到期,公司要終止勞動合同,我想這是不合法的,在孕期,是不應該被終止的,這樣的話,公司要賠償多少?
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:15142072411
- 1194041积分
回复时间: 2008-12-23 11:38
公司无权解除合同的,可以要求继续履行合同。
- [浙江-杭州]
- 陈友铭律师 VIP
- 电话:13777466325
- 28354积分
回复时间: 2008-12-23 12:30
合同期法定顺延至孕、产、哺乳期结束时止。违法终止的,用人单位应向劳动者支付双倍经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-12-25 16:29
根据《劳动合同法》规定:女职工在孕期、产期、哺乳期合同到期的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。无需另行续签合同,单位不得随意解除劳动关系。
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