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您好!我想咨询一下劳动合同法,是这样的:我2016年6月份去公司签订劳动合同是8小时制
广东-江门 10-15 19:13 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 您好!我想咨询一下劳动合同法,是这样的:我2016年6月份去公司签订劳动合同是8小时制,但从现在起要我们上12个小时,我们不愿意上,但公司要必须上12个小时,我可以提出离职吗?可不可以提出补偿?
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- [广东-广州]
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回复时间: 2019-10-15 19:30
可以直接要求支付补偿的
- [北京-西城区]
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回复时间: 2019-10-15 19:56
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
- [广东-中山]
- 房树志律师
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回复时间: 2019-10-20 11:55
可以直接要求支付补偿的。
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