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竞业禁止补偿
03-18 18:54 悬赏 0 发布者:小糗糗 给我留言 地区:湖北-武汉 回答:(7)
在进入公司时签订了劳动合同及竞业禁止的协议,但签完后并未给我一份,现在本人打算辞职,老板口头上本来说不能在省内从事此相关行业,后又变卦改为全国,如果不遵守将赔付公司10万,如果遵守三年后可得到8000元赔偿,请问此项协议对我有何不利及公司这样做是否符合法律及赔偿金是否低于标准?
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回复时间:2013年03月18日 19时31分
公司约定不合法,你可向劳动局投诉。
追问:
请问我手上没有劳动合同及竞业禁止协议,我该如何投诉,此事对我是否十分不利
回答:
竞业禁止协议如违法则无效,所以虽你签订了,但若违法则不具法律效力,你不受约束。对方没给合同你就是违法行为,你就此也可向劳动局投诉。
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- [广东-广州]
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回复时间: 2013-03-18 18:58
赔偿按劳动合同上的协议处理,另外竞业限制的年限不得超过2年,3年是违法的
追问:
但为什么我看很多地方说规定三年也是可以的呢
- [湖北-武汉]
- 武昌陈哲律师
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回复时间: 2013-03-18 18:59
部分违法
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回复时间: 2013-03-18 19:07
关于年限和支付方式都是违法的
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回复时间: 2013-03-18 20:33
这个 具体要看你合同约定
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回复时间: 2013-03-19 10:40
如敬业禁止协议未约定补偿金,你有权拒绝公司要求。
追问:
约定了为三年后支付8000元补偿
回答:
劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的,人民法院应予支持。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-03-19 12:37
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