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加班
03-20 13:47 悬赏 0 发布者:季一祥 给我留言 地区:上海－普陀区 回答:(3)
请问：最近我单位安保、原是四班制、现改三班制了、每个员工一月要多上五个班了，属加班。请问：现在每月多加五天班、工资怎么算？
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最佳答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间：2013年03月20日 14时27分
超过21、75天就是加班
追问：
请问； 我们现在每月要上二百四十个小时，超过劳动法所规定的时间外、所剩的时间是不是安我们平时日工资的百分之一百五计算呢？
回答：
要是你们公司是综合计时的话就是1.5倍
其它答案
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2013-03-20 13:47
你好，加班的话应该按照劳动法的规定支付加班工资的。
追问：
请问：那是不是按本人日工资的150计算呢？谢谢！
回答：
是按你的工资计算！
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-20 13:52
加班按劳动法的规定支付加班工资，要看具体加班情况
追问：
请问： 什么情况下才是150 呢？
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