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劳动合同纠纷
安徽-合肥 01-08 10:47 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(10) 直接上司找我谈话,说公司要解除劳动合同,问我是让公司发起还是自己发起,我说让公司发起,定的离职时间是1月7日,然后将我移除工作群,钉钉考勤,但公司人力资源没有发通知给我,也没有和我联系,请问这劳动合同算解除了吗?
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回复时间: 2020-01-08 11:21
可以申请劳动仲裁的
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回复时间: 2020-01-08 10:56
如果无法协商,申请劳动仲裁。
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你好,可以委托律师全权处理你这个案子。越早对你越有利
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你好,公司要求解除劳动合同的,可以主张两倍的工资补偿,双方协商不成可申请劳动仲裁。打字说不清楚,具体来电详细些。为了对更好地帮助你,需要看下你的材料,有理帮你打赢官司 无理助你减少损失
- [安徽-合肥]
- 朱娅娟律师
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回复时间: 2020-01-09 17:13
如果无法协商,申请劳动仲裁。
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