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故意伤人事情
福建－厦门 07-14 15:18 悬赏 0 发布者:哞闹闹 给我留言 回答:(4) 7月8号晚上在酒吧客人喝醉用酒瓶砸伤员工，致使员工流血入院，14号员工方能清醒理清思路，想要报警。对方说愿意赔偿2000元，员工有半个月都不能上班，这样的事情员工该怎么办
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全部答案
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-07-14 15:34
要求赔偿医药费，误工费等。
- [福建-漳州]
- 卢律师
- 给我留言
- 574积分
回复时间： 2010-07-14 15:39
你好，如员工与酒吧之间是劳动关系，可申请工伤认定及劳动能力等级鉴定，诉求工伤赔偿。员工并可起诉那位客人人身损害赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-07-14 17:47
1、报警处理或者要求打人者承担医疗费、误工费、营养费等
2、要求单位申请工伤认定，按照工伤标准向单位索赔。
上面两种赔偿可以同时，不冲突。欢迎您来电详细咨询。
2、要求单位申请工伤认定，按照工伤标准向单位索赔。
上面两种赔偿可以同时，不冲突。欢迎您来电详细咨询。
- [福建-厦门]
- 林民敬律师
- 9920积分
回复时间： 2010-07-15 21:15
报警，并要求赔偿。特别提示：Q Q：52689433法律不但具有很强的专业性，更具有程序性，也需要实务经验的。当遇到具体法律事务时，尽量委托专业律师处理为宜，可保留本律师联系方式，期待与您有更进一步的联系。
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