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个体营业执照需要和员工签订劳动合同吗,不签劳动合同且没有给交

天津-北辰区 02-14 23:13  悬赏 0  发布者:和子先生 回答:(10)
个体营业执照需要和员工签订劳动合同吗,不签劳动合同且没有给交社保违反法律规定吗
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全部答案
回复时间: 2020-02-15 10:39
可以按照仲裁来维权的
回复时间: 2020-02-15 12:31
需要签订劳动合同
  • [湖南-长沙]
  • 何江律师 VIP
  • 电话:19573137985
  • 596406积分
回复时间: 2020-02-19 23:17
当然违法的
回复时间: 2020-02-14 23:33
当然违法的
回复时间: 2020-02-15 10:13
违法,可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-02-15 10:41
劳动纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
回复时间: 2020-02-15 11:06
您好,个体工商户在法律上也是具有用人单位主体资格的。其与劳动者之间也是劳动关系且负有为员工缴纳社保的法律义务。
回复时间: 2020-02-15 11:34
如果签订了合同,一般按合同执行,也可协商处理。
回复时间: 2020-02-15 11:37
需要签订合同
回复时间: 2020-02-15 22:53
你好,根据我国劳动法、劳动合同法的有关规定,只要是雇佣了劳动者,无论工作方式如何,应当签订劳动合同,并按照国家规定缴纳社保。你说的情况已经违反了我国劳动法律规定了。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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