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现公司工作十年，无固定期限合同。公司原因裁员，如何和人事谈条件

上海－浦东新区 03-30 23:51 悬赏 0 发布者:明光回答:(8)

现公司工作十年，无固定期限合同。公司原因裁员，如何和人事谈条件，维护自己最大的利益？赔偿金要求多少？

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回复时间： 2020-03-31 00:09

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你好，可以委托律师代理参与协商谈判

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回复时间： 2020-03-31 14:05

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回复时间： 2020-03-31 08:59

公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。

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回复时间： 2020-03-31 10:10

在10-20个月之间去谈吧

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搜集证据材料起诉维权。

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可以向法院提起诉讼维权。

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回复时间： 2020-04-03 15:07

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