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未签劳动合同，办理离职手续后公司可以压工资压到半年之后发吗？
山东－济南 03-27 22:26 悬赏 0 发布者:lh3123…… 给我留言 回答:(3) 我与公司未签劳动合同，实习期为三个月，三个月后我离职，但公司压我一个多月的工资至今未发放。公司说半年之后发。这样合法吗？
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- [山东-济南]
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回复时间： 2013-03-28 07:36
你好，这样是不合法的，你可以向当地的劳动监察大队投诉他。未签劳动合同，你也可以要求其承担两个月的赔偿金。
追问：
我到劳动监察部门投诉需要说哪方面？需要提供什么证据吗？两个月的赔偿金又是什么？
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-03-28 10:31
不合法的，你可以向当地的劳动监察大队投诉他。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-28 18:46
你好，公司做法不合法，如果协商不成可以到申请劳动仲裁，要求发放扣押工资以及要求双倍工资。如需帮助可联系我济南蔡爱萍律师。
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