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隔离期间被公司打自离了怎么办?

广东-深圳 04-23 09:51  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
隔离期间被公司打自离了怎么办?
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全部答案
回复时间: 2020-04-23 10:06
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-04-23 09:58
法律规定为:企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
具体规定在人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知,人社厅明电〔2020〕5号中有明确规定。具体解决方法可电话咨询。手机微同号
回复时间: 2020-04-23 09:59
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-04-23 09:59
可以向劳动部门投诉
回复时间: 2020-04-23 10:07
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-04-23 14:21
您好。如果您还想回到公司工作,可将隔离信息告知公司,向公司协商恢复劳动关系。如果公司不愿意恢复劳动关系,或者您已经不想再回到这间公司工作,可到公司住所地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。公司在您隔离期间将您辞退,属于违法解除劳动合同,您可主张二倍工资赔偿。如隔离期间的工资尚未发放,可在劳动仲裁时一并主张。
回复时间: 2020-04-23 15:48
您好,请问具体是什么情况呢?是否有签订劳动合同?入职多长时间?具体情况您可以来电详谈,我会逐步为您解答、尽可能维护您的合法权益。
回复时间: 2020-04-24 09:11
可以申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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