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关于单位养老停保一年的咨询
湖南-湘西 04-29 09:41 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(7) 我公司是属于“一套人马几个公司”的经营模式,2018年有几个员工是在其中一家A公司交了几个月的养老,自2018年11月1起,公司进行减员增效,大部分员工离职处理,其余人员转岗到另外一个B公司工作,必要时兼做A公司的业务。转岗人员的劳动关系、工资、社保等均已转至B公司。现在2020年公司领导将几个员工转到A公司,并由A公司购买社保。但现在社保局养老那边说由于A公司之前1年左右时间没交养老,现在2020年1月份转了几个员工的养老在A公司,但打不了缴费单。我可不可以和社保局那边说,其实A、B公司是一体的,之前是因为A公司经营不太好所以人都转到B公司,所以所有人的社保都在B公司缴纳。然后养老那边派人来核实会对公司造成不好的影响吗??
问题补充:
主要就是想知道“一套人马几个公司”的经营模式下,社保局那边让人来核实会对公司产生不好的影响吗
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只要缴纳了就没有影响的。
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回复时间: 2020-04-29 09:59
只要缴纳了就没有影响的。
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回复时间: 2020-04-29 10:02
缴纳了就没事
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回复时间: 2020-04-29 10:18
你好,可以咨询社保部门。
追问:
小姐姐,我想知道“一套人马几个公司”的经营模式下,社保局的人来查会不会对公司产生不好的影响
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该交的就应该交
追问:
我们18年11月开始就是所有员工工资、社保、合同都在B公司,到今年年初领导要让其中几个员工转到A公司,但由于A公司有将近一年多时间没员工所以也没社保,所以打不了缴费单。现在我可不可以和社保局那边说,其实A、B公司是一体的,之前一年的社保都是在B公司交所以就不可能在A公司交,然后“一套人马几个公司”的经营模式下,社保局那边让人来核实会对公司产生不好的影响吗
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