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我是无证幼儿园干了十几年现在拆迁怎么补偿

北京 05-24 22:43 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(7)

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[广东-深圳]
年遇春律师 VIP
电话：13723729928（微信同号）
1837358积分

回复时间： 2020-05-24 23:45

有必要通过劳动仲裁主张权利。

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3923314积分

回复时间： 2020-05-25 12:26

按照当地标准来支付补偿的

[北京-海淀区]
吴丁亚律师 VIP
电话：13552751245
248918积分

回复时间： 2020-05-25 13:31

您好，员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点：
若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准，是全部工资的平均。

[湖南-长沙]
何江律师 VIP
电话：19573137985
596406积分

回复时间： 2020-05-27 13:24

必要时可以通过劳动仲裁主张权利。

[北京-朝阳区]
赵江涛律师
905900积分

回复时间： 2020-05-25 08:57

你好:
需要结合具体的房屋产权、房屋拆迁安置政策、房屋评估报告等相关证据来分析；
我长期代理房屋拆迁安置纠纷的案件，可以看我的案例；
可以委托律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜。

[北京-东城区]
顾倩团队律师
367253积分

回复时间： 2020-05-25 09:18

您好，如果原公司在市内搬迁的，按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行，原公司不承担经济补偿及其他责任；如果公司向市外搬迁、违反劳动合同约定或有其他法定过错，可在被迫辞职情况下，要求支付经济补偿金和其他损失。具体的情况可以电询

[北京-海淀区]
申维丰律师
454523积分

回复时间： 2020-05-25 10:32

您好，有必要通过劳动仲裁主张权利。如需要进一步咨询，可来电咨询。

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