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在一家公司做了15个月没有签订劳动合同，刚入职有签订一年的三方协议

广东－广州 08-18 23:26 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(7)

在一家公司做了15个月没有签订劳动合同，刚入职有签订一年的三方协议，半年实习后转正现在想辞职请问可以要求赔偿双倍工资吗？工作到现在已经15个月没签订劳动合同

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[广东-深圳]
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电话：13723729928（微信同号）
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回复时间： 2020-08-19 00:12

通过劳动仲裁解决。

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2020-08-19 11:17

可以按照合同的约定来履行的

[江西-南昌市]
郎海华律师
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回复时间： 2020-08-18 23:28

直接申请仲裁维权

追问：

您好请问是可以要求赔偿双倍工资的嘛？

[广东-广州]
封华清律师
67048积分

回复时间： 2020-08-19 07:07

你好!购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

[上海-浦东新区]
潘建强律师
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回复时间： 2020-08-19 07:22

可以申请劳动仲裁维权的

[广东-广州]
余金桥律师
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回复时间： 2020-08-19 09:22

可以申请劳动仲裁维权

[广东-广州]
冯倩雯律师
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回复时间： 2020-08-19 11:54

一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。

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