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试用期公司要求调换岗位,从教务班主任换到其他校区的行政。我不同意
四川-成都 08-20 14:36 悬赏 0 发布者:陈陈 回答:(7) 试用期公司要求调换岗位,从教务班主任换到其他校区的行政。我不同意,就要辞退,辞退理由被证明不符合录用条件,但是之前并没有告知以及没有书面形式告知录用条件是什么。公司的做法算违法吗?
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
- 2085154积分
回复时间: 2020-08-20 14:39
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4570948积分
回复时间: 2020-08-20 15:38
属于违法辞退的,有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
- [四川-成都]
- 李洪霞律师
- 38597积分
回复时间: 2020-08-20 14:38
你好,可以去劳动局投诉,或者申请劳动仲裁,仲裁无果可以起诉处理。
- [江西-南昌市]
- 喻兵兵律师
- 32529积分
回复时间: 2020-08-20 14:38
劳动合同中有注明岗位吗?
- [四川-成都]
- 李建军律师
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回复时间: 2020-08-20 14:40
看合同。。。。
- [山西-太原]
- 朱君秀律师
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回复时间: 2020-08-20 14:49
答:不合法。
- [北京-海淀区]
- 刘疆律师
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回复时间: 2020-08-20 17:25
您好,如果您认为单位存在违法行为可以通过申请劳动仲裁,主张救济。
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