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2017年12月进入单位，只在2019年7月份签了一年合同(2019年1月到12月）

陕西－汉中 08-21 01:17 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(5)

2017年12月进入单位，只在2019年7月份签了一年合同(2019年1月到12月），现在到期6个月了还在工作，但是单位却不提续签，而社保也只交了养老，我在6月16日以劳动法第三十八条提出辞职，可以要求那些赔偿？

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回复时间： 2020-08-21 06:16

提出辞职

回复时间： 2020-08-21 20:14

可以按照仲裁来维权的

回复时间： 2020-08-21 09:22

看具体情况

回复时间： 2020-08-21 11:02

建议协商，协商不成可起诉维权

回复时间： 2020-08-21 11:08

一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。

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