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试用期未到，又没有签订合同，在这种情况下我可以让他立刻把工资杰了吗？另外我还有没有其他补偿
四川－德阳 04-13 22:26 悬赏 0 发布者:严1314 给我留言 回答:(5) 试用期未到，又没有签订合同，在没有理由的情况下被开，我如果让
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- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话：13929419720
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回复时间： 2013-04-13 22:27
去劳动部门投诉或申请劳动仲裁，公司属于违法解雇，可以主张双倍赔偿
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
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回复时间： 2013-04-13 22:29
没有补偿的，，，
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-04-13 22:41
可以要求结算工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2013-04-14 03:55
可以要求结算工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2013-04-16 11:45
若果试用了一月以上的应当签合同，
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