用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 交通事故 >> 查看咨询        今日活跃律师: 朱建宇  陈宇  刘哲  周振文团队  李晓航  
该问题已关闭

员工开车送货,发生交通事故,员工主责,由于员工没有按交通规定行驶

北京 01-03 19:14  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(11)
员工开车送货,发生交通事故,员工主责,由于员工没有按交通规定行驶。公司车辆埙失极大,员工要不要负责
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1837543积分
回复时间: 2021-01-03 20:03
按此划分赔偿。
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 238121积分
回复时间: 2021-01-03 22:58
赔偿后向员工追责
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1193946积分
回复时间: 2021-01-03 23:09
应当由单位承担责任
回复时间: 2021-01-04 09:51
按此划分赔偿。
回复时间: 2021-01-03 19:19
交警部门认定交通事故责任后,当事人可向人民法院提起民事诉讼。赔偿的项目包括:车辆等财产损失、医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费,另如果进行伤残鉴定后评上伤残等级还可主张伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
回复时间: 2021-01-03 23:28
要负责
回复时间: 2021-01-04 09:55
你好:根据具体情况而定 保留证据  建议咨询当地交管部门。
回复时间: 2021-01-04 10:41
交警部门认定交通事故责任后,当事人可向人民法院提起民事诉讼。赔偿的项目包括:车辆等财产损失、医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费,另如果进行伤残鉴定后评上伤残等级还可主张伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
建议。
回复时间: 2021-01-04 11:09
赔偿后向员工追责
回复时间: 2021-01-04 12:33
不要负责任。
回复时间: 2021-01-04 14:56
需看单位规章制度是如何约定的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
福建福州
黑龙江哈尔滨
黑龙江哈尔滨
湖南长沙
福建厦门
四川成都
广东茂名
福建莆田
最新回复律师
陕西 西安
人气:583129
辽宁 锦州
人气:441030
浙江 杭州
人气:442811
福建 福州
人气:1230203
山东 菏泽
人气:214361
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.04356秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com