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工作了一个半月 跟公司签定了试用合同两个月 工作了一个月的时
广东-深圳 01-10 09:43 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(7) 工作了一个半月 跟公司签定了试用合同两个月 工作了一个月的时候公司就以各种理由借口拖工资 并说完成任务后才会发工资 社保也没有交 工作一个半月的时候 公司还是拒不发工资 坚决说完成上个月的任务才发 然后公司单方面提出后天结清工资合同解除 任务完成月底交给他 我也同意了 到后天的时候还是不发工资 还是坚决说完成任务才发 我该怎么办
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:18604091120
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回复时间: 2021-01-10 11:47
可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁
- [广东-深圳]
- 年遇春律师 VIP
- 电话:13723729928(微信同号)
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回复时间: 2021-01-10 12:13
通过劳动仲裁主张权利。
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回复时间: 2021-01-10 14:52
直接申请仲裁来维权的
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回复时间: 2021-01-10 09:50
到劳动局投诉,也可以起诉
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- 冯倩雯律师
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回复时间: 2021-01-10 11:11
你好,协商不成可以起诉处理。如需要进一步咨询,可与我联系。
- [广东-深圳]
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回复时间: 2021-01-11 15:21
您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。电话咨询是不收费的,希望可以帮助您。
- [广东-深圳]
- 陈明晓律师
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回复时间: 2021-01-14 17:08
你可以考虑申请劳动仲裁要求支付工资
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