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工资单类目组成与公司当初承诺的不一致
江苏－徐州 06-08 16:39 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(7) 新入职时公司承诺前两个月试用期工资为2700元每月，第三个月起扣除社保个人应缴的三百多元后，我个人实际拿到手的工资为3200元每月，可发放工资时，工资单的组成却为：基本工资1830元+保险补贴800元+其它补贴=2700元，这与当初的承诺不一致，我当时质疑公司回复说“工资组成结构只是走个形式，没事的”，必须让我在工资单上签字才肯发工资，最终我就签字了，试用期过后我找公司多次签订正式劳动合同可公司都推脱了，后来我离职了，去劳动监察诉求公司为我补缴在职期间的4个月的社保，结果劳动监察回复却是工资构成里包含了800元的保险补贴了，公司就不用再为我补缴社保了，这个说法合理吗？我想起诉公司胜算大吗？谢谢！
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