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上班5个月，公司未签正规劳动合同，最后离职前工资未发全，请问
四川－成都 07-06 19:57 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(11) 上班5个月，公司未签正规劳动合同，最后离职前工资未发全，请问是赔偿几个月？可以加上经济损失费吗？
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回复时间： 2021-07-06 20:05
你好，先协商，如果协了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
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你好，可以申请劳动仲裁索赔
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你好，没有签订劳动合同的话可以要求支付双倍工资。
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回复时间： 2021-07-06 20:12
可以申请劳动仲裁
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回复时间： 2021-07-06 20:53
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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可以直接按照合同的约定来履行的
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回复时间： 2021-07-06 21:54
可以到劳动监察投诉
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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回复时间： 2021-07-06 20:56
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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回复时间： 2021-07-07 10:51
可以仲裁要求双倍工资
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