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上班15天以后才签劳动合同,是违法了吗
北京-东城区 07-30 12:48 悬赏 0 发布者:乏 回答:(16) 上班15天以后才签劳动合同,是违法了吗
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- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话:18075144330
- 545068积分
回复时间: 2021-07-30 12:49
你好需要发劳动合同给我看,告诉你怎么处理可以联系我。
- [上海-长宁区]
- 徐荣康律师 VIP
- 电话:15021871079
- 1016006积分
回复时间: 2021-07-30 12:58
可以劳动仲裁的
- [北京-东城区]
- 赵自勇律师 VIP
- 电话:13910394410
- 5646积分
回复时间: 2021-07-30 12:58
没有违法
- [重庆-江北]
- 陆腾达律师 VIP
- 电话:17316794751
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回复时间: 2021-07-30 12:59
你好,一个月内都不违法
- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话:13929419720
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回复时间: 2021-07-30 13:02
可以的
- [北京-海淀区]
- 吴丁亚律师 VIP
- 电话:13552751245
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回复时间: 2021-07-30 13:43
不违法,
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
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回复时间: 2021-07-30 14:38
不违法。
《中华人民共和国劳动合同法》
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
《中华人民共和国劳动合同法》
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
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回复时间: 2021-07-30 16:29
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
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回复时间: 2021-07-30 18:21
可以劳动仲裁的的
- [湖南-长沙]
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回复时间: 2021-07-30 12:50
不违法
- [广东-东莞]
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回复时间: 2021-07-30 14:06
不违法,30天内签署用工合同不违法劳动法
- [内蒙古-巴彦淖尔]
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回复时间: 2021-07-30 14:33
可以劳动仲裁的
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
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回复时间: 2021-07-30 15:13
不违 法
- [北京-朝阳区]
- 何鹏程律师
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回复时间: 2021-07-30 15:47
您好,不违法,一个月以内都可以
- [北京-朝阳区]
- 唐金玉律师
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回复时间: 2021-07-30 17:28
一个月内签署劳动合同都是合法的
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
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回复时间: 2021-07-30 18:53
如果签订了合同,一般按合同执行,也可协商处理。如需要进一步咨询,可与我联系。
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