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在一个外派单位，派往异地工作快十年了，单位不交社保且不断更换劳务派遣公司

河南－平顶山 09-29 19:23 悬赏 0 发布者:平凡世界回答:(5)

在一个外派单位，派往异地工作快十年了，单位不交社保且不断更换劳务派遣公司，让我们跟劳务派遣公司签合同，节假日也没补助，与单位正式工同工不同酬，现在单位承包合同到期不干了，将我们又转包另一家公司，我们不干了，如何维权？需要那些资料证据？到当地或异地劳动部门去维权？

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全部答案

回复时间： 2021-09-29 19:25

单位不给员工缴社保的行为属于违法。劳动法规定，用人单位和个人应当且必须缴纳社会保险，只要是存在劳动关系，单位就必须承担此项义务。如发现所在单位没有给自己缴社保，首先可去公司协商，补交之前没有交的社保。如被拒绝，可去劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁

回复时间： 2021-10-01 13:32

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

回复时间： 2021-10-02 19:55

可直接进行诉讼来维权的

回复时间： 2021-09-30 10:12

维权方法有很多，可以先协商，协商不了可起诉。如需要进一步咨询，可与我联系。

回复时间： 2021-09-30 11:45

您好，可以去工作所在地或派遣单位所在地申请劳动仲裁

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