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您好律师姐姐 我这边的情况是这样的 十月份的时候公司有口头告

广东-肇庆 02-07 14:20  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(5)
您好律师姐姐 我这边的情况是这样的  十月份的时候公司有口头告知说要搬迁  我和几个同事问明确的回复了不跟着搬迁 后续短时间内公司没有任何书面通知  我们就一直做到公司放假  在放假前一天 我们收到电话通知 我们几个不搬迁的同事需要待岗到三月中旬才复工  然后放假之后 公司发年终奖唯独没有发给我们这些不跟着搬迁的人员 咨询无果  后来昨天我们又接到通知 三月一复工  在我的旁敲侧击咨询下 待岗时期好像是没有工资  请问这个情况我们需要怎么处理呢?
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全部答案
回复时间: 2022-02-07 14:23
可以到劳动监察投诉
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 416269积分
回复时间: 2022-02-07 14:53
你好,劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决
追问:

你好 按照现有的情况 投诉成功率高吗

  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552458积分
回复时间: 2022-02-07 15:36
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2022-02-07 15:52
可以直接按照仲裁来要求支付工资的
回复时间: 2022-02-08 16:54
如果不随搬迁有机会获得经济补偿金,
追问:

可是现在公司就是拖着我们让我们待岗 补偿金和年终奖一句不提 咨询了也不理我们 怎么办

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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