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我想问一下之前单位1月28号解除劳动合同后单位在2月份的时候

黑龙江 02-21 10:32  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(10)
我想问一下之前单位1月28号解除劳动合同后单位在2月份的时候把我2月份保险也扣了让我自己全额交的也没通知过我这事情合法么
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全部答案
回复时间: 2022-02-21 10:33
你好!不合法。
回复时间: 2022-02-21 10:33
你好,现在网上情况复杂,甚至还有黑窝点有资料发给可直接来电咨询审查一下在做处理。可直接来电咨询
回复时间: 2022-02-21 10:34
你好,看合同约定
  • [福建-福州]
  • 陈宇律师 VIP
  • 电话:13774573086
  • 1230608积分
回复时间: 2022-02-21 11:12
按合同约定办理。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 李晓航律师 VIP
  • 电话:18646088498
  • 587787积分
回复时间: 2022-02-21 11:15
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 王皓律师 VIP
  • 电话:18104515837
  • 282528积分
回复时间: 2022-02-21 11:16
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1020797积分
回复时间: 2022-02-21 11:31
这是可以及时劳动仲裁的
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194300积分
回复时间: 2022-02-21 19:29
可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-03-02 20:35
可以直接按照合同的约定来履行的
回复时间: 2022-02-21 12:08
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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