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不签订劳动合同且没有给交社保可以起诉吗

天津 03-17 10:13  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(14)
不签订劳动合同且没有给交社保可以起诉吗
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全部答案
回复时间: 2022-03-17 10:15
你好!可以。
回复时间: 2022-03-17 10:16
可以的
回复时间: 2022-03-17 10:17
你好,单位不给员工缴社保的行为属于违法。劳动法规定,用人单位和个人应当且必须缴纳社会保险,只要是存在劳动关系,单位就必须承担此项义务。如发现所在单位没有给自己缴社保,首先可去公司协商,补交之前没有交的社保。如被拒绝,可去劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4562448积分
回复时间: 2022-03-17 10:19
可以投诉、仲裁
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 239477积分
回复时间: 2022-03-17 10:21
投诉或仲裁
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 710910积分
回复时间: 2022-03-17 10:22
你好,这个也是可以的投诉的哦。
回复时间: 2022-03-17 10:26
可以申请劳动仲裁
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194172积分
回复时间: 2022-03-17 16:41
可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-03-18 20:11
可以。
回复时间: 2022-03-26 13:42
可按照社保局的规定来处理的
回复时间: 2022-03-17 10:16
您好,您可以走劳动仲裁程序
回复时间: 2022-03-17 10:17
可以去申请劳动仲裁
回复时间: 2022-03-17 10:58
可以起诉前走一下劳动仲裁
回复时间: 2022-03-17 18:02
您好,可以去劳动仲裁委申请仲裁,不可以直接起诉。
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