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您好，我于2021.8.4入职某家民办非企业幼儿园，在职期间没有签任何合同，也没有交保险

辽宁－沈阳 06-08 13:56 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(8)

您好，我于2021.8.4入职某家民办非企业幼儿园，在职期间没有签任何合同，也没有交保险。在2022.6.4无理由无期限的让我停薪留职在家（有录音），我该怎么办，这种劳动仲裁我可以得到什么样的补偿？

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[湖南-长沙]
罗雨晴律师 VIP
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回复时间： 2022-06-08 13:58

你好，谨慎处理可可直接来电咨询可直接来电咨询

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回复时间： 2022-06-08 14:19

可申请劳动仲裁要求未签订劳动合同双倍工资及工作年限乘以月平均工资乘以二经济赔偿，总额约11个月本人工资。

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
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回复时间： 2022-06-08 14:41

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
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回复时间： 2022-06-08 14:45

这是可以劳动仲裁的

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回复时间： 2022-06-08 20:19

可以直接申请仲裁来要求补偿的的

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回复时间： 2022-06-08 22:31

可以申请劳动仲裁要求赔偿

[辽宁-沈阳]
张俊东律师
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回复时间： 2022-06-08 14:29

可以申请劳动仲裁，要求为签订劳动合同的二倍工资差额。

[辽宁-沈阳]
张世杰律师
55142积分

回复时间： 2022-06-09 09:38

你好，根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。可以申请劳动仲裁要求二倍工资差额。如需进一步咨询可与我电话联系。

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