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员工被辞退

山东-青岛 07-15 14:27  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
入职7个月用人单位觉得销售业绩不达标,让我去做别的岗位我不想去,公司口头辞退,告知没有辞退补偿,现在销售主管和老板互相踢皮球说是对方辞退的,并没有提前三十天告知,也没有纸质的辞退报告,这样我可以去仲裁吗
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全部答案
回复时间: 2022-07-15 14:31
你好!可以。
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194172积分
回复时间: 2022-07-15 14:33
可以申请劳动仲裁
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4561755积分
回复时间: 2022-07-15 14:50
可以去仲裁
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1018315积分
回复时间: 2022-07-15 15:06
可以劳动仲裁的
回复时间: 2022-07-15 15:10
你好,可以
回复时间: 2022-07-17 19:32
可直接按照仲裁来维权的,并且提交工资关系证明的
回复时间: 2022-07-15 14:33
你好,如果对方认可辞退事实,可以考虑申请劳动仲裁维权的。
回复时间: 2022-07-17 11:44
我认为可以的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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