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本人为健身房团课教练,公司未于我签订劳动合同,无底薪,未缴社保

广西-南宁 08-29 18:13  悬赏 0  发布者:三π 回答:(6)
本人为健身房团课教练,公司未于我签订劳动合同,无底薪,未缴社保。本人仅在该公司工作且无其他工作。现公司单方面辞退我。有什么证据可以在劳动仲裁中确切证明劳动关系成立,且从2021.6月至2022.8月连续工作超1年,双倍差额工资的时间确立起止是如何确认。
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全部答案
回复时间: 2022-08-29 18:14
你好,可以动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194026积分
回复时间: 2022-08-29 18:24
需要了解详细情况才能确定
  • [广东-广州]
  • 陈婷律师 VIP
  • 电话:15102025048
  • 15355积分
回复时间: 2022-08-29 19:27
可以申请劳动仲裁,
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1015330积分
回复时间: 2022-08-29 20:52
这是可以处理的
回复时间: 2022-08-30 10:24
可以直接按照合同的约定来履行的
回复时间: 2022-09-01 09:56
可以申请劳动仲裁,
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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