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请问单位要求员工签署不合理的承诺书具有法律效益吗?

福建-福州 01-05 13:11  悬赏 0  发布者:20230105wIKS 回答:(17)
请问单位要求员工签署不合理的承诺书具有法律效益吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2023-01-05 13:12
你好!没有
回复时间: 2023-01-05 13:19
要看具体内容
  • [重庆-渝中]
  • 刘平律师 VIP
  • 电话:15823420251
  • 397323积分
回复时间: 2023-01-05 13:26
可详细教你如何处理 可来电或者直接加我手机号,详细咨询
回复时间: 2023-01-05 13:39
发上来帮你看一下
  • [福建-福州]
  • 陈宇律师 VIP
  • 电话:13774573086
  • 1230522积分
回复时间: 2023-01-05 13:39
要看具体内容
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4563777积分
回复时间: 2023-01-05 14:01
向主管部门投诉
回复时间: 2023-01-05 14:05
您好,要看具体的内容
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 711408积分
回复时间: 2023-01-05 14:18
你好,这个也是不合理的啊。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1018859积分
回复时间: 2023-01-05 14:21
这是可以处理解决的
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 441900积分
回复时间: 2023-01-05 14:51
你好!没有
回复时间: 2023-01-05 15:04
可以把承诺书发给我审查分析判断的
回复时间: 2023-01-05 15:07
可以协商解决
回复时间: 2023-01-05 20:10
可以直接按照仲裁来维权的
回复时间: 2023-01-05 13:17
没有的,,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
回复时间: 2023-01-05 13:18
不违反法律规定,一般是有效的
回复时间: 2023-01-05 15:10
需要结合具体的案情等相关证据来分析;
回复时间: 2023-01-06 19:46
首先需要具体的审阅。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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