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请问在年底的时候单位发绩效,如果不足一万元的足额发放,超出一万元的则只发一万元

贵州-贵阳 01-11 22:28  悬赏 0  发布者:20230111jCqT 回答:(9)
请问在年底的时候单位发绩效,如果不足一万元的足额发放,超出一万元的则只发一万元,剩余的部分平均分配到来年的各月,单位这种做法违法吗?
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全部答案
回复时间: 2023-01-11 22:31
你好!是的。
  • [福建-福州]
  • 陈宇律师 VIP
  • 电话:13774573086
  • 1230457积分
回复时间: 2023-01-11 22:36
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回复时间: 2023-01-11 22:38
不合法的
回复时间: 2023-01-12 08:50
可直接按照主管部门的规定来办理的,并且提交证明的
回复时间: 2023-01-12 11:13
您好,协商处理
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1018237积分
回复时间: 2023-01-12 14:23
这是可以解决的
回复时间: 2023-01-12 09:36
看是额外奖励,还是年终福利,还是依照合同约定的奖金?需要根据具体情况分析评判。
回复时间: 2023-01-12 09:40
做法违法
回复时间: 2023-01-12 10:36
申请仲裁维权吧,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
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