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我是一名HR,一个人选因背调红灯,按照公司规则需要取消入职offer

北京 04-21 09:48  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(9)
我是一名HR,一个人选因背调红灯,按照公司规则需要取消入职offer,与他电话沟通了取消入职事宜并在电话里达成一致。然而人选给公司整个HR部门发邮件恶意抹黑中伤我,这种情况下我可以借助法律手段维权吗
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  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1008622积分
回复时间: 2023-04-21 09:51
需要核实处理的
回复时间: 2023-04-21 10:03
要核实处理的
回复时间: 2023-04-21 10:19
您好,可以收集证据到法院进行诉讼,追究对方侵权行为责任,要求对方消除影响、赔偿损失、赔礼道歉,造成的损失可要求对方赔偿。根据具体情况及侵权人过错程度也可以主张精神损害赔偿。
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 237008积分
回复时间: 2023-04-21 11:04
可以起诉,要求侵权人停止侵害、消除影响 、赔 礼道歉等,
回复时间: 2023-04-22 08:14
可以直接按照诉讼来维要的
回复时间: 2023-04-21 09:52
可以起诉,要求侵权人停止侵害、消除影响 、赔 礼道歉等,如因此给您造成经济或其他损失,可以主张进行赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
回复时间: 2023-04-21 09:56
你好,可以,也可以将详细资料发我帮您解决。
回复时间: 2023-04-21 10:00
您好,要核实处理的
回复时间: 2023-04-21 11:04
可以结合具体的案情等相关证据来分析;
建议委托律师帮助代理维权,可以与我联系代理事宜(微.信手机同步
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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