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律师你好，我在这公司做五年五个月，这两份合同合法不，第一个劳
江苏－南京 05-06 16:06 悬赏 0 发布者:20230213Fjkg 回答:(3) 律师你好，我在这公司做五年五个月，这两份合同合法不，第一个劳动合同合同2018年3月12日到2019年3月11日截止一年。2019年3月12日到2019年6月12日，试用期三个月
第二个2019年3月12到2022年3月11截止，2022年3月12日到2022年6月12日还有试用期三个月合同到期到没续签上天说合同不合格，我拒签了，你看我她们违法没？能得到怎么样赔偿？
第二个2019年3月12到2022年3月11截止，2022年3月12日到2022年6月12日还有试用期三个月合同到期到没续签上天说合同不合格，我拒签了，你看我她们违法没？能得到怎么样赔偿？
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- [安徽-合肥]
- 王高强律师 VIP
- 电话：15077911891
- 282828积分
回复时间： 2023-05-06 16:11
你好，这个事情需要审查劳动合同，了解具体情况才好判断的！可以直接来电或者加我手机号详细咨询分析，提供法律帮助的！点击头像获取手机号（同微）
- [湖北-襄阳]
- 王远洋律师 VIP
- 电话：19947890069
- 440511积分
回复时间： 2023-05-06 16:20
你好！可以依法处理。
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 3926697积分
回复时间： 2023-05-06 17:45
可以直接按照合同的约定来履行义务的
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