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我们劳动合同是40小时制 但我们单位几乎单休 且每天8小时，去年几乎是单休
浙江－宁波 08-07 20:53 悬赏 0 发布者:wei2308073kV 回答:(8) 我们劳动合同是40小时制 但我们单位几乎单休 且每天8小时，去年几乎是单休。因为公司现在变相辞退我，搞我恶心我，不想赔钱，所以我想先出手举报了。他们这种休假支付应该违反了劳动合同，但员工手册上是单休，每天八小时，不知道以哪个为准。我想去劳动监察大队举报这事，工龄2年7个月，有一年半的考勤和工资条作为证据是在的，要求公司赔偿我超出工时的加班费是否合理？
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