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大学生短期工去餐饮店当短期工没有签劳动合同,没有为我们缴纳社

四川-成都 03-22 14:29  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(5)
大学生短期工去餐饮店当短期工没有签劳动合同,没有为我们缴纳社保以及压工资和压榨我们可以告店家吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2024-03-22 14:33
你好,可劳动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4543724积分
回复时间: 2024-03-22 15:29
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2024-03-22 15:48
可以直接按照仲裁来维权的
回复时间: 2024-03-22 16:10
可以依法维权 的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1008622积分
回复时间: 2024-03-22 16:13
可以劳动仲裁的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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